各省、自治区、直辖市及新疆临蓐维护兵团人力资源社会保证厅（局）、起色改变委、商务厅（局）、教导厅（委、局）、农业村落（农牧）厅（局、委）、总工会、妇联：
为进一步鞭策家政任事业高质地起色，更好满意国民公多家政任事消费需求，现就巩固家政任事职业化维护提出如下成见。
一、完满家政任事职业准绳编造。适当经济社会起色和住民生涯对家政任事需求蜕变，合时增设新的家政任事职业（工种）。实时造（修）订家政任事干系职业（工种）国度职业准绳，对从业职员应具备的学问和身手的归纳性水准作出章程。优化家政任事干系职业（工种）职业品级创立。进一步完满家政任事职业分类编造，拓宽职业起色通道。巩固家政任事干系职业（工种）国度职业准绳散布，晋升家政任事从业职员职业准绳认识。
二、晋升家政任事从业职员职业身手。按影干系职业（工种）国度职业准绳和培训纲要，典型化展开家政任事职业身手培训，深化实操身手练习，巩固公法学问、职业德行和心绪矫健教导。动态更新职业身手培训需求指示目次和机构目次，利便劳动者自立选取培训项目。各地可连接现实将急需紧缺的家政任事干系职业（工种），纳入当地职业身手培训需求指示目次，有条目标地方可合意普及家政任事职业身手培训补贴准绳。延续展开家政任事员身手升级行径，机合实行巾帼家政提质扩容专项培训工程。阐明家政企业岗亭身手晋升培训主体感化，增援有条目标家政企业完满实训措施，巩固身手晋升培训。慰勉家政培训机构与幼微家政企业互帮展开正在岗身手晋升培训。
三、巩固家政任事专业化作育。慰勉教导大凡高校、职业学校（含技工院校）巩固家政任事干系专业维护，遵照社会需求合理确定招生界限，加快胀动家政任事干系专业人才作育。增援校企互帮和产教交融起色，慰勉家政企业与大凡高校、职业学校（含技工院校）互帮开垦学历与岗亭身手双晋升项目。教导家政干系专业学生得回学历证书的同时，参预职业身手品级认定。增援家政任事干系专业的正在校学生，欺骗假期或练习期抵家政企业研习磨炼，增援家政企业出席校园任用。
四、优化家政任事从业职员职业评判。进一步完满以职业才能为导向家政任事职业评判机造和职业评判编造。加行家政任事社会培训评判机合搜集选择力度，踊跃胀动家政任事社会化职业身手品级认定，巩固手艺增援和任务指示，晋升家政任事职业评判质地。慰勉家政企业、家政培训机构教导家政任事从业职员参预职业身手品级认定并获取职业身手品级证书。
五、展开家政任事职业身手竞赛。阐明职业身手竞赛对身手晋升策动感化半岛体育。踊跃培植家政任事界限竞赛品牌，寻求展筑国度级家政任事职业身手竞赛服务、正在百般归纳性职业身手竞赛中创立家政任事类竞赛项目，慰勉展开地方或区域性家政任事职业身手竞赛。慰勉行业协会、行业定约、家政企业以及干系院校，踊跃出席家政任事职业身手竞赛举动。活着界身手大赛、寰宇身手大赛和国度级一类、二类职业身手竞赛中获奖的家政任事从业职员，按章程予以赞美并晋升相应的职业身手品级。
六、巩固家政任事培训才能维护。胀动家政（家庭）任事职业培训树范基地维护。展开家政任事培训师资树范培训和家政任事职业司理人培训。开垦家政任事职业身手培训教程，增添操纵家政任事干系国度基础职业培训包。寻求国际区域互换机造，引进高水准家政任事师资、课程、教材等资源服务。鞭策数字化赋能，足够线上家政任事职业身手培训资源。慰勉增援行业协会、龙头企业、职业学校（含技工院校）等创办职业培训集团（定约）。寻求依托电子社保卡发放家政任事职业培训券，慰勉操纵社会保证卡发放干系补贴补帮。
七、鼓动家政任事业典型起色。慰勉家政企业引入今世企业筹办形式，晋升专业化、典型化料理水准，打造家政任事品牌服务。增援和教导有条目标家政企业，逐渐向员工造家政企业转型起色。巩固家政企业用工料理，指示家政企业依法与招用的家政任事从业职员订立劳动合同或任事订定。教导家政企业筑造与家政任事身手和任事质地相立室的薪酬分拨措施。巩固家政任事业监视料理，进一步深化家政任事诚信编造维护，阐明家政任事信用讯息平台感化。增援行业协会、行业定约展开家政任事诚信维护，教导家政企业诚信筹办。完满家政任事举报、投诉渠道和体例。
八、推广家政任事从业界限。落实就业创业帮帮策略，慰勉村落转变劳动力、脱贫劳动力（含防范返贫监测对象）、城镇赋闲职员和未延续升学应届初高中卒业生等群体抵家政任事界限就业，教导有创业意图的劳动者抵家政任事界限创业。阐明家政劳务品牌树范策动感化，慰勉地舆相邻、职员交游亲昵的省份寻求组筑区域家政任事劳务配合定约。阐明人力资源墟市感化，巩固家政任事用工需求讯息归集揭晓和精准对接。增援家政企业出席春通行径、工会帮就业、生涯任事任用季等，踊跃展开线上线下任用。教导家政企业巩固异常工夫以及春节时刻稳岗留工、安排用工。
九服务、保卫家政任事从业职员合法权柄。巩固家政企业常日监禁，落实企业主体负担，依法保证家政任事从业职员合法权柄。深远实行全民参保安插，教导家政任事从业职员依法参预社会保障。慰勉有条目标区域寻求家政任事从业职员工伤保证策略。增援家政企业进货不测欺负服务、雇主负担等贸易保障，有条目标区域可寻求对家政企业为家政任事从业职员进货不测欺负保障举行补贴。寻求适合家政任事业的工会筑会、入会体例，推广工会笼盖面。增援行业协会、行业定约筑造家政任事纠葛排解机造，展开纠葛排解。慰勉百般排解机合、工会机合和公法援帮机构依法为家政任事从业职员做好公法磋议、公法援帮等任事。巩固劳动争议仲裁办案指示，安妥执掌劳动争议。
十、展开家政任事职业化维护散布。总结增添家政任事职业化维护进步经历。加行家政任事从业职员评比夸奖力度，大举张扬家政任事从业职员进步事迹和职业心灵，晋升家政任事从业职员职业认同感、光荣感，营造全社会敬佩家政任事从业职员的杰出气氛。半岛体育服务人力资源社会保险部 国度发扬转换委 商务部 教授部 农业墟落部 宇宙总工会 宇宙妇联
