本年来，湖南省郴州市严谨贯彻落实党中心、国务院和省委省当局稳就业保就业计划摆设，联络“走找思促”运动，构修“五化五联”效劳编造，督促就业效劳掩盖全民、贯穿全城、辐射全域、提质增效。
一、拓渠道，打造多元化平台纠合城乡。市本级开发1000㎡的就业超市，县市区设立就业超市“连锁店”，社区（村）、职业院校、集市等职员汇集处所试点兴办46个“就业第一站”，效劳用人单元2809个。正在工业园区、物流园区、商贸街区等零工职员求职聚积的区域，就近就便设立零工驿站41个，帮帮2690人完成绩业。兼顾愚弄党群效劳站、便民效劳中央、户表劳动者效劳站等资源，兴办67个“家门口”就业效劳站，打造“15分钟就业效劳圈”。巩固与长三角、珠三角、大湾区等要点区域的劳务团结，正在62个都邑设立“劳务团结联络站”，选派专人驻站效劳表出务工，完成务工输出104万人次。
二、提功用，引申智能化效劳联网城乡。促进就业效劳与数字技能深度交融，以“郴就业”大多号为载体，开拓人岗成亲二维码，由郴州人才集团按期宣告长三角、珠三角、大湾区、湘赣边、长株潭和市内园区聘请音讯，完玉成市扫码找作事，消重劳动者岗亭征采本钱。拓展“郴就业”平台成效，开发市级职业才干培训束缚体例，向社会告示全市116家职业才干培训机构目次、补贴性职业才干培训项目目次和职业才干培训音讯，推进音讯对接、培训联动。正在“郴就业”平台引入智能问答体例，归集公共就业创业诉求，实时帮帮求职者治理就业创业困难。
三、聚气力，组修专业化部队联络城乡。通过当局采办效劳体例完成每个社区（村）1名流社协理员，充分人社协理员部队服务，进一步延长人社效劳触角。组修就业效劳专员部队，正在创修充裕就业社区（村）选聘18名高校卒业生承当就业效劳专员。构造521名就业效劳意愿者进园区、进企业、进商会、进高校、进创业孵化基地精准落实中心和省、市就业创业一揽子策略。从出色务工能人、村干部、网格员、楼栋长中造就劳务经纪人部队，勉励就业效劳主动性和踊跃性。
四、抓主体，行使商场化法子联营城乡。兴办和认定19家束缚样板、效劳优秀、孵化得胜率高、创业鼓动就业后果好、辐射树模感化强的创业孵化基地，入孵创业实体590家，正在孵创业实体吸纳就业11040人，变成了创业鼓动就业的精良轮回。扶植创修劳务品牌，分级造就省、市、县三级劳务品牌，打造中高端才干型劳务品牌3个、高品德效劳型劳务品牌2个、文明旅游类劳务品牌3个，民生保证型劳务品牌5个，完成产值414亿元，鼓动45.3万人就业。增援繁荣远景好、鼓动就业强的企业正在村（社区）设立就业帮扶车间629个，吸纳就业8482人，供给更高质地的家门口就业机缘。
五、重饱动，践诺严密化束缚联动城乡。对促进构修“五化五联”效劳编造兴办作事收获明明的县市区和州里（街道）予以传递赞赏和奖补，饱动下层真抓实干，创先争优。开发模范选树机造，本年来，选树金牌人社协理员30人、劳务品牌9个、创业鼓动就业模范102个和技能好手143人。践诺下层平台作事职员才气提拔分级专项培训布置，每年举办树模培训班，对区域内20%的下层平台职员展开培训。开发市教导联县、县教导联乡、乡干部包村的联点树模机造，完成以县带乡、抓乡促村、上下联动、一体促进。
甘肃省定西市对峙把提拔就业效劳才气行为破解就业困难的“先手棋”，深切发现街道社区效劳潜力，探求总结出就业专干+网格员+音讯员+联络员的“四员”下层就业效劳形式，健康美满“音讯化+铁脚板”作事机造，帮推就业作事高质地繁荣。
一、“就业专干”倾压效劳促就业，买通破解效劳赋闲职员最终一公里。街道、社区将作事才气和仔肩性强的职员确定为“就业专干”，苛重承担“网格员”“音讯员”作事按期更改计划、就业策略及用工音讯推送和就业赋闲数据音讯统计核实上报等作事，正在抓好平居就业赋闲注册的同时，承担开发辖区企业用工微信群，按期不按期向“网格员”“音讯员”推送创业就业策略音讯。全市共装备112名“就业专干”，旧年以还，累计注册赋闲职员7000多人，核实就业音讯2万余条，帮帮就业贫穷职员就业2700多人。
二、“网格员”一线摸底传音讯，效力破解数据音讯收集有盲区。全市89个社区从783个网格内评聘975名“网格员”，通过入户走访、电话相闭、视频通话、一对一接访等花样，精准独揽网格区域内要点群体的根基音讯和就业景况，并推送创业就业才干培训和市表里企行状单元用工音讯。旧年以还，975名“网格员”累计向赋闲职员推送用工音讯5万多条，统计城镇新增就业27000多人。
三、“音讯员”精准对接供岗亭，要点破解赋闲职员当场就近就业难。“音讯员”由社区邀请承担企业用工的闭连职员承当，苛重承担用工需说景况统计反应，依托89个社区506名“音讯员”，将空岗聘请音讯梳理后第暂年光上传社区“就业专干”，并采纳线上线下相联络体例宣告用工音讯，通过街道、社区“就业专干”推送“网格员”，以微信、疾手、抖音等引子将用工岗亭供给给辖区赋闲职员。旧年以还，506名就业“音讯员”征求汇总就业岗亭10000多个，治理赋闲职员当场就业7000多人。
四、“联络员”容身本职蚁协力，联动破解就业策略步骤落实不到位。“联络员”联络部分本能职责，促进稳就业策略步骤落实落地和音讯资源共享。人社、财务、金融等部分推进“陇原惠岗贷”和创业担保贷款发放，商场羁系、税务部分踊跃为各种企业和个人策划者减免税费，发改部分愚弄项目投资拉动就业，工会、住修、人社部分协和联动治理欠薪题目。设立“联络员”轨造以还，部分间疏通协和特别顺畅，音讯传达特别高效，策略落实特别有力，齐抓共管的大就业格式特别明显发力。
福修省福州市罗源县以最大限造马虎业效劳送大公共身边为抓手，正在全省率先打培养业效劳驿站村级效劳点，变“人找效劳”为“效劳找人”，疏通就业“毛细血管”，流通就业微轮回，督促本地公共就近当场就业，连续普及公共顺心度。
一、当局主导＋商场插手，打造一线“就业效劳驿站”。一是当局样板就业驿站尺度化兴办，引入专业人力资源机构，共夹杂解企业招工难和零工务工难等题目。自2022年4月运转以还，全县已开发就业驿站81个点位，回收各种就业斟酌4230人次，录入零工职员音讯462个,注册企业133家，鼓动墟落劳动力变化就业3373人，连续督促公共就近增收。二是构修三级就业效劳汇集，正在全县人流量聚积的乡间便当店、疾递站、村委会等开设驿站点位，由县就业中央按期推送岗亭音讯至各州里劳动保证平台，尔后再分送至各州里村级驿站，由驿站作事职员通俗流传指导求职职员到乡间便当店等驿站点位实行斟酌注册，变成“驿站求职注册－人力资源机构对接－企业口试－岗前培训－策略奖补”形式，一切打造县、乡、村三级就业效劳汇集。三是引入第三方专业效劳，通过效劳采购，委托第三方人力资源机构，分区域协和村、社区富余劳动力聘请作事，完成绩业效劳“一站式直通车”，推进就业效劳提质增效。四是探求奖补饱动机造，通过奖补提拔各方踊跃性，对推介得胜的就业驿站点位及人力资源机构实行奖补，勉励就业效劳作事的庞大动力。
二、精准推介+智能对接，构修高效“就业效劳汇集”。织密“网格化”+“智能化”就业作事网，正在凤山、松山镇（树模点位）创设下层效劳网格化束缚幼组，以网格化束缚为抓手，计划专人按期通过微信群及社区布告栏宣告并粘贴岗亭音讯。正在此之上打造“求职一体化”智能效劳体例并开拓“罗川驿就业”微信幼序次，求职者以实名进入平台，通过名望名称等选项直接查找岗亭，完玉成流程求职效劳自帮。开启“云端化”就业新效劳，打造全县首个企业用工音讯播送专栏（调频FM88.4），岗亭音讯每月按期播报并正在县融媒体中央微信大多号宣告。同时，通过“村村响”播送逐日旦夕轮回播报，扩张就业效劳流传面。
三、策略帮扶＋多元效劳，开发优质“就业效劳平台”。推出“纾企惠民”策略包，出台效劳龙头企业用工五条步骤等步骤，效力从增援企业安静就业存量等方面进一步昭彰就业增援策略，变成“企业多吸纳、当局多奖补”的良性轮回机造。开启“就业培训”直通车，通过就业效劳驿站动态征求求职者才干培训需求并及时送至县职业才干指引中央，帮帮求职者实时成亲到培训资源。
陕西省安康市岚皋县多措并举扩张就业容量、提拔就业质地、防备赋闲危害，探求出“12345”作事形式，有用治理招工难、用工难、稳岗难、就业难、留人难“五困难目”，以高质地效劳帮推高质地就业。
一、出色“一条主线”抓就业。出色就业优先策略主线，马虎业创业作事纳入全县“一个统揽、四县策略、八项举止”总体摆设，大举践诺“万人就业稳岗举止”，6.3万墟落劳动力有序构造变化就业，2.99万脱贫人丁安静增收，创修充裕就业社区29个，打造省级“就业帮扶树模计划区”1个，荣获“全市就业创业作事先辈县”。
二、健康“两大编造”促就业。开发策略支持编造。先后造订岚皋县《稳经济延长若干步骤》《万人就业稳岗举止计划》《连续推进新社区工场高质地繁荣若干策略》等系列策略步骤，为推进创业就业作事供给了强有力的策略支持。健康效劳保证编造。开发以县级创业就业效劳中央为龙头，镇级社会保证效劳站为主阵脚，村级劳务公司为最前沿的创业就业效劳编造。踊跃实行行使“秦云就业”，开拓“效劳抵家”微信幼序次，搭修汇集供需效劳平台，完成务工招工精准对接。
三、加强“三个保证”稳就业。一是加强奖补资金保证。管好用活就业专项资金，一贯加大财务资金加入力度，每年县级兼顾计划创业就业配套资金不低于1000万元，保证各种创业就业策略落地奏效。二是加强劳动权力保证。连续展开“根治欠薪专项举止”，践诺保证农人为工资付出等专项整饬，确凿保证劳动者的合法权力。三是加强督导问效保证。县委、县当局创设狠抓落实办公室和稳岗就业作事专班，盘绕稳岗就业作事落实等方面，实时跟踪督办，并普及审核权重，为推进全县稳岗就业供给刚毅保证。
四、搭修“四个平台”扩就业。一是园区就业平台。严谨落实“人社作事进园区”央求，推进人社效劳嵌入物业园区、直达要点企业。全县造就摩登农业园区204个，扶植要点农业企业20家、家庭农场495户、农人物业合营社700家，供给就业岗亭8500余个。修玉成市当先的尺度化厂房22.9万平方米，招引万万级入园企业53家，承载公共就近就业5000余人。二是创业孵化平台。加疾繁荣“归雁经济”，搭修创业孵化平台，造就创业孵化基地5家，指导劳动力返乡创业861人，近三年发放创业担保贷款1.5亿元，扶植创业经济实体350余个。三是才干培训平台。加入资金2.2亿元，新修职业才干培训基地7万平方米。近三年展开才干培训680期22824人次、创业培训2168人次，变成“岚皋巴厨”、岚皋“巧媳妇”家政效劳等一批特点劳务品牌。四是劳务团结平台。举办苏陕团结及各种专场聘请会230场次，宣告省表里就业岗亭5.2万余个，采纳“点对点、一站式”专车输送返岗复工500余人，帮帮劳动力省表务工3万余人。
五、拓宽“五种途径”帮就业。一是新社区工场吸纳一批。全县寻常运营新社区工场58家，供给就业岗亭3360个，鼓动就业2336人，完成百户以上移民乔迁计划点新社区工场“全掩盖”。二是要点工程项目督促一批。以墟落根本举措和市政项目工程兴办为要点，指导劳动力插手要点项目兴办，实行以工代赈，完成当场就业。三是聪明就业治理一批。依托全县聪明就业用工商场，拓展聪明就业繁荣渠道，通过劳务役使、表包用工、非整日造用工、操演等体例，帮帮有需求的劳动力“点对点”送工，“手把手”选岗。四是公然聘请任用一批。通过践诺“雨露布置”“三支一扶”、特岗西宾、公事员考录和行状单元聘请，帮帮脱贫家庭、未就业大学生等要点群体完成更高质地就业。五是公益性岗亭兜底一批服务。兼顾人社、林业、交通、水利等各种公益性岗亭资源，开拓各种公益性岗亭2425个，计划就业2394人。
山东省济宁经开区踊跃打造“经压效劳·帮企强企”职业指引效劳品牌，勉力促进职业指引效劳扩面、增量、提效，让公共就业有门、创业有途、笑业有帮，增收致富足盼头，疾笑感、得到感一贯提拔。
一、高目标打造职业指引作事机造。构修“1+2+3”作事形式，夯实作事根本。一是开发一支职业指引专家库。从全市大多就业效劳机构、人力资源效劳机构和各种企业中优选156名交易骨干和经历充足的企业高管组修济宁市职业指引专家库。二是研发两套职业指引精品课程。与中国劳动和社会保证科学查究院开展深度合营，联络人力资源商场行情阐明和职业指引作事实行，创设研发团队，面向下层职业指引师部队和高校大学生两大群体，研发教学两头课程。三是构修市县乡三级联作为事机造。定造专属职业测评二维码，常态化展开职业指引进企业、进校园、进社区、进聘请会“四进四展开”作事，踊跃打造县域特点品牌。
二、高尺度开发职业指引对接平台。升级“共享用工”平台，美满效劳“菜单”。一方面搭修“共享用工大数据平台”。对峙人才“供应侧”头脑，充裕愚弄共享用工互利互惠的上风，打造“共享用工大数据平台”。企业登录平台体例，录入用工余缺音讯；劳动者登录体例，录入求职需求、才干秤谌、经过专长等，体例双向主动成亲就业岗亭、职业才干培训、职业指引效劳等音讯，完成精准对接。该平台自加入利用以还，用户注册达2409人，企业注册55家，近三个月探访量3000余次，为缺工企业和劳动者推送职业指引效劳1544条。另一方面组修“企业效劳专员”部队。采用第三方采办效劳形式，聘请9名惠企效劳专员，通过工商注册音讯筛选出区内注册企业共3000余家，一对一展开电话探访。联络“我为公共办实事”“人社效劳疾办举止”“大多就业专项效劳”专项举止，展开职业指引入企、供给职业指引效劳。
三、高质地供给职业指引贴压效劳。实行定造公益效劳，周到为公共“烹调”特性化就业大餐，精准测评指引，有力督促了区域公共高质地充裕就业。一是“一对一点餐效劳”，宣告职业指引效劳“菜单”。开明线上预定成效，企业和求职者可提前预定“一对一”指引师、职业指引漫叙会等，年光计划更自正在。搭修公益职业本质测评智能阐明平台，能手业内独创“一人一档”人才评议形式，构修联合的可视化、特性化人才运用画像编造。现已开明职业兴致、普通才气目标、职业价钱观等15个公益职业本质测评模块，正在线对求职者实行评估，主动天生呈报，为职业指引供给科学根据。二是革新职业指引形式，扩张效劳范畴。充裕调动机构、高校、企业等各方专家踊跃性，体例梳理针对下层职业指引师部队的培训课程服务，对济宁学院、济宁职业技能学院指点员和职业指引作事职员展开了多期培训。研发了15个“前置化”职业生存计划课程，对高校学生展开“前置化”职业指引100课时。三是充裕施展“互联网+”感化。开明云讲堂、微课件、测评体例等线上效劳体例，让效劳对象可通过官网、微信大多号、视频号、抖音号等多平台回收指引。目前，已展开汇集直播59期、录播微课件68期，线万余人次，社会效益明显。服务做好下层就业效劳各地有这些革新
